واژگان برای IELTS Academic (نمره 6-7) - رفتارهای اجتماعی
در اینجا، شما برخی از کلمات انگلیسی مربوط به رفتارهای اجتماعی را که برای آزمون آکادمیک آیلتس ضروری هستند، یاد خواهید گرفت.
مرور
فلشکارتها
املای کلمه
آزمون
describing someone who is outgoing, sociable, and enjoys being around other people

برونگرا
طبیعت برونگرا او باعث میشود که مرکز توجه باشد.
preferring solitude over socializing

درونگرا
طبیعت درونگرای او باعث میشد که گردهماییهای اجتماعی بزرگ برایش طاقتفرسا باشد، بنابراین او گردهماییهای کوچک و صمیمی با دوستان نزدیک را ترجیح میداد.
confident in expressing one's opinions, ideas, or needs in a clear, direct, and respectful manner

بهخودمطمئن
ارتباط قاطع در مذاکرات کلیدی است تا نیازهای شما بدون پرخاشگری برآورده شود.
reluctant to share feelings or problems

تودار, کمحرف
مردم اغلب رفتار محافظهکارانه او را به اشتباه به عنوان بیرحمی تفسیر میکردند.
accepting what happens or not opposing what other people do or say

منفعل
او در برابر انتقادات منفعل بود، انتخاب کرد که پاسخ ندهد یا از خود دفاع نکند.
easy to approach, and pleasant to talk to

معاشرتپذیر, خوشبرخورد
طبیعت خوشبرخورد او به او کمک کرد تا به سرعت در هر کجا که میرفت دوست پیدا کند.
unfriendly or reluctant to socializing

زیادیمنزوی
او همیشه بیتفاوت به نظر میرسد و به ندرت در گفتگوهای همکارانش شرکت میکند.
friendly and easy to talk to, making others feel comfortable and welcome in one's presence

خوشبرخورد, خوشاخلاق
رفتار دوست داشتنی او باعث میشود در بین همکاران محبوب باشد، همیشه آماده کمک کردن.
having the ability to understand and share the feelings, emotions, and experiences of others

دلسوز
درمانگر رویکردی همدلانه نشان داد، فضایی امن ایجاد کرد تا مراجعان بتوانند احساسات خود را بدون قضاوت بیان کنند.
showing or having a likable and friendly personality

دوستداشتنی, خوشمشرب
میزبان به طرز باورنکردنی دوستداشتنی بود، مطمئن میشد که هر مهمان احساس راحتی و خوشآمدگویی کند.
excessively self-centered and disregarding the interests and feelings of others

خودخواه
سبک رهبری خودخواهانه مدیرعامل یک محیط کار سمی ایجاد کرد، با توجه کمی به رفاه کارمندان.
excessively bossy or controlling, often overpowering others with one's opinions and authority

ازخودراضی
مدیر مستبد به طور مداوم تیم خود را ریزمدیریت میکرد، که باعث میشد آنها احساس خفگی و بیانگیزگی کنند.
distant due to one's unfriendly manner

گوشهگیر
علیرغم موقعیتش به عنوان مدیر، جان غیرقابل دسترس به نظر میرسید، که این امر بحث در مورد نگرانیها با او را برای کارمندان دشوار میکرد.
not being involved in a situation or benefiting from it, thus able to act fairly

بیطرف
ناظر بیطرف بدون هیچ گونه تعصب شخصی یا برنامهای درباره رویداد گزارش داد.
