Cambridge English: CAE (C1 Advanced) - Werkplekcultuur en carrière

review-disable

Herzien

flashcard-disable

Flashcards

spelling-disable

Spelling

quiz-disable

Quiz

Begin met leren
Cambridge English: CAE (C1 Advanced)
to collaborate [werkwoord]
اجرا کردن

samenwerken

Ex: We need to collaborate with our colleagues to finalize the project proposal .

We moeten samenwerken met onze collega's om het projectvoorstel af te ronden.

to follow up [werkwoord]
اجرا کردن

opvolgen

Ex: The supervisor asked me to follow up on the progress of the project with the team .

De supervisor vroeg me om de voortgang van het project met het team op te volgen.

to multitask [werkwoord]
اجرا کردن

multitasken

Ex: The chef had to multitask in the kitchen , preparing multiple dishes at the same time to meet the demands of a busy restaurant .

De chef-kok moest multitasken in de keuken, waarbij hij meerdere gerechten tegelijkertijd bereidde om te voldoen aan de eisen van een druk restaurant.

workforce [zelfstandig naamwoord]
اجرا کردن

arbeidskrachten

Ex: Training programs were implemented to improve the skills of the existing workforce .

Er werden trainingsprogramma's geïmplementeerd om de vaardigheden van de bestaande arbeidskrachten te verbeteren.

notice [zelfstandig naamwoord]
اجرا کردن

opzegging

Ex: The company 's policy requires employees to provide written notice when resigning from their positions .

Het beleid van het bedrijf vereist dat werknemers een schriftelijke opzegging indienen wanneer zij ontslag nemen uit hun functies.

professional courtesy [zelfstandig naamwoord]
اجرا کردن

professionele hoffelijkheid

Ex: The accountant provided professional courtesy by offering a discounted tax preparation service to her colleague .

De accountant toonde professionele hoffelijkheid door haar collega een korting aan te bieden op de belastingvoorbereidingsdienst.

to dismiss [werkwoord]
اجرا کردن

ontslaan

Ex: The manager had to dismiss the employee for consistent poor performance despite warnings .

De manager moest de werknemer ontslaan wegens aanhoudend slechte prestaties ondanks waarschuwingen.

to hold down [werkwoord]
اجرا کردن

behouden

Ex: Some people find it difficult to hold down employment in a fluctuating economy .

Sommige mensen vinden het moeilijk om een baan vast te houden in een fluctuerende economie.

to lay off [werkwoord]
اجرا کردن

ontslaan

Ex:

De regering ontsloeg duizenden werknemers vanwege bezuinigingen.

to let go [werkwoord]
اجرا کردن

ontslaan

Ex: She was let go after missing too many deadlines on important projects .

Ze werd ontslagen na het missen van te veel deadlines bij belangrijke projecten.

اجرا کردن

to terminate an employee's position because the job is no longer needed or the company is downsizing

Ex:
to step down [werkwoord]
اجرا کردن

aftreden

Ex: The editor-in-chief stepped down , allowing someone else to take the helm of the publication .

De hoofdredacteur trad af, waardoor iemand anders het roer van de publicatie kon overnemen.

personnel [zelfstandig naamwoord]
اجرا کردن

personeel

Ex: The facility requires trained personnel to operate its machinery safely .

De faciliteit vereist opgeleid personeel om haar machines veilig te bedienen.

to take on [werkwoord]
اجرا کردن

aannemen

Ex: The startup is ready to take on fresh talent for their innovative projects .

Het startup is klaar om nieuw talent aan te nemen voor hun innovatieve projecten.

redundant [bijvoeglijk naamwoord]
اجرا کردن

ontslagen

Ex: The firm reduced its workforce by eliminating redundant workers .

Het bedrijf heeft zijn personeelsbestand verminderd door overbodige werknemers te elimineren.

human resources [zelfstandig naamwoord]
اجرا کردن

personeelszaken

Ex: The human resources organized a training session for all employees .

De personeelsafdeling organiseerde een trainingssessie voor alle werknemers.

Cambridge English: CAE (C1 Advanced)
Ecologische principes en behoud Vervuiling, Afval & Menselijke Impact Evenementen over Energie, Hulpbronnen en Milieu Natuurkunde & Aggregatietoestanden
Chemische & Materiaalprocessen Biologie, Genetica & Levensprocessen Kunstvormen & creatieve processen De Kunstscène
Sport Medische praktijken en behandelingen Ziekten, verwondingen en specifieke aandoeningen Algemene Gezondheid en Medische Systemen
Sociale Achterstand en Kernproblemen Persoonlijke eigenschappen en karakter Maatschappelijke Kaders, Bestuur en Welzijn Werving en Functierollen
Werkplekcultuur en carrière Handel en marktdynamiek Technologische Apparaten en Systemen Telefoneren en directe rede
Fysieke Verschijning en Vorm Academische Studies en Kwalificaties Vaardigheden en competenties Misdaad en juridische gevolgen
Kleding, Kosten en Stijlen Historische Samenlevingen en Economische Systemen Werkprestaties en -omstandigheden Financieel Beheer en Economische Gezondheid
Bedrijfsstructuren en strategische acties Sociale navigatie en gedragspatronen Perspectieven, Overtuigingen en Omgaan met Uitdagingen Eigenschappen en zelfconcept
Cognitieve processen en geheugen Analyse, Oordeel en Probleemoplossing Innovatie, Ontwikkeling en Functie Bijgeloof & Boven natuurlijk
Media, Uitgeverij en Informatiedynamiek Emotionele Toestanden en Reacties Communicatieve interpretatie en expressie Formele Communicatie en Informatie-uitwisseling
Sociale Invloed en Strategieën Persoonlijk Gedrag en Zelfmanagement Staat en voorwaarde Relationele en Abstracte Kwaliteiten
Helderheid, Waarneming en Realiteit Stijl en Sfeer Negatieve Oordelen en Gebreken Positieve oordelen en hoge waarde
Uitdagende interacties en sociale tactieken Familie en sociale verbindingen Bijwoorden & Bijwoordelijke uitdrukkingen Handmatige acties of fysieke beweging
Niveau en intensiteit Alledaagse voorwerpen en huishoudelijk leven Eten, Koken en Dineren Wezens en hun gedrag